Документы ППО
- УСТАВ ПРОФСОЮЗА работников образования и науки РФ (новая редакция) .
- УСТАВ
- ПОЛОЖЕНИЕ О ЧЛЕНСКИХ ВЗНОСАХ 2020 г.
- ОТРАСЛЕВОЕ ТРЁХСТОРОННЕЕ СОГЛАШЕНИЕ
- ПОСТАНОВЛЕНИЕ 2042-па-нпа “О выплатах социального характера”.
- ПОЛОЖЕНИЕ районной организации Профсоюза.
- ПОЛОЖЕНИЕ о Совете молодых педагогов Нефтеюганского района.
- План работы на 2022 г.
- ОБРАЗЦЫ бланков для ППО.
Порядок аттестации педагогических работников
Федеральный закон о профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности
Рабочее время работников образовательных учреждений
Оценка уровня квалификации педагога
План работы первичной организации Профсоюза
ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ПЕРВИЧНОЙ ПРОФСОЮЗНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ:
* Реализация уставных задач Профсоюза по представительству и защите социально-трудовых прав и профессиональных интересов работников учреждения.
* Координация действий членов Профсоюза для достижения общих целей профсоюзной организации.
* Профсоюзный контроль за соблюдением в учреждении законодательства о труде и охраны труда.
* Информационное обеспечение членов Профсоюза, разъяснение мер, принимаемых Профсоюзом по реализации уставных целей и задач.
* Активизация культурно-массовой и оздоровительной работы.
* Осуществление организационных мероприятий по повышению мотивации профсоюзного членства, организация приема в Профсоюз и учет членов Профсоюза.
План работы первичной организации Профсоюза 2015
План работы первичной организации Профсоюза 2014
План работы первичной организации Профсоюза 2013
Выписка из Устава Профсоюзной организации работников народного образования и науки РФ
Член ПРОФСОЮЗНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ
имеет право:
– на защиту Профсоюзом его социально-трудовых, профессиональных прав и интересов;
– участвовать в деятельности Профсоюза, вносить предложения по совершенствованию нормативно-правовой базы, направленной на повышение уровня гарантий в сфере его социально-трудовых, профессиональных прав и интересов;
– принимать участие в разработке, обсуждении и принятии решений, получать информацию о деятельности Профсоюза;
– избирать и быть избранным делегатом на профсоюзные конференции и съезды, в выборные профсоюзные органы;
– участвовать в заседаниях профсоюзного органа при обсуждении вопросов, затрагивающих его интересы;
– на бесплатные консультации и юридическую помощь по вопросам, относящимся к деятельности Профсоюза;
– получать материальную помощь и заемные средства в порядке и размеров устанавливаемых соответствующим выборным коллегиальным профсоюзным органом с учетом профсоюзного стажа;
Документы, регламентирующие деятельность ПК
Трудовой кодекс Российской Федерации
Федеральный закон РФ “О профсоюзах, их правах и гарантиях деятельности”
Устав профессионального союза работников народного образования и науки РФ
Федеральный закон РФ “Об образовании в Российской Федерации”
Положение первичной профсоюзной организации ДОУ
Отчёт первичной профсоюзной организации НРМДОБУ «ЦРР – д/с «Улыбка» за 2015 год
План работы первичной организации Профсоюза НРМДОБУ «ЦРР – д/с «Улыбка» на 2016 год
Загрузка ...